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Titel
Text copied to clipboard!Studienerfolgsberater
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Studienerfolgsberater, der Studierende dabei unterstützt, ihre akademischen und beruflichen Ziele zu erreichen. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit Studierenden zusammen, um individuelle Beratungspläne zu entwickeln, die auf ihre spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen zugeschnitten sind. Sie bieten Unterstützung in Bereichen wie Studienplanung, Zeitmanagement, Stressbewältigung und Karriereentwicklung. Der ideale Kandidat verfügt über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, in einem dynamischen und vielfältigen Umfeld zu arbeiten. Sie sollten in der Lage sein, Studierende zu motivieren und zu inspirieren, während Sie gleichzeitig praktische Lösungen für ihre Herausforderungen bieten. Erfahrung in der Bildungsberatung oder in einer ähnlichen Rolle ist von Vorteil. Wenn Sie eine Leidenschaft für Bildung und die Unterstützung von Studierenden haben, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Individuelle Beratungspläne für Studierende entwickeln
- Unterstützung bei der Studienplanung und Zeitmanagement
- Workshops und Seminare zur Studienerfolgsförderung leiten
- Regelmäßige Fortschrittsüberprüfungen mit Studierenden durchführen
- Ressourcen und Unterstützung für Karriereentwicklung bereitstellen
- Mit Fakultäten und anderen Abteilungen zusammenarbeiten
- Studierende bei der Bewältigung akademischer Herausforderungen unterstützen
- Feedback und Berichte über den Fortschritt der Studierenden erstellen
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abschluss in Pädagogik, Psychologie oder einem verwandten Bereich
- Erfahrung in der Bildungsberatung oder einer ähnlichen Rolle
- Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Fähigkeit, in einem dynamischen und vielfältigen Umfeld zu arbeiten
- Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, Studierende zu motivieren
- Kenntnisse in Studienplanung und Karriereentwicklung
- Fähigkeit, Workshops und Seminare zu leiten
- Gute organisatorische Fähigkeiten und Detailgenauigkeit
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Wie gehen Sie mit einem Studierenden um, der Schwierigkeiten hat, seine akademischen Ziele zu erreichen?
- Welche Strategien verwenden Sie, um Studierende zu motivieren?
- Wie integrieren Sie Karriereentwicklung in Ihre Beratungsarbeit?
- Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Intervention mit einem Studierenden geben?
- Wie bleiben Sie über aktuelle Trends in der Bildungsberatung informiert?
